DirecciónEl PNUD impulsa la Agenda 2030 sobre Desarrollo Sostenible, que busca un equilibrio entre lo económico, social y ambiental. El rol integrador del PNUD en la agenda de desarrollo conlleva a comprender la complejidad de los problemas en sus diferentes dimensiones, y ofrecer soluciones integrales. Por ello, El PNUD trabaja con diversos países para ayudarles a encontrar sus propias soluciones a los retos mundiales y nacionales para lograr un desarrollo sostenible, incluyendo la amenaza del cambio climático.
Las Contribuciones Nacionalmente Determinadas (NDC, por sus siglas en inglés) representan la expresión del compromiso de los países por hacerle frente a la amenaza mundial del cambio climático, mediante la reducción de emisiones de gases de efecto invernadero (GEI), la adaptación y la provisión de medios de implementación. En el año 2015, El Salvador presentó sus compromisos ante la Convención Marco de Naciones Unidas para el Cambio Climático (CMNUCC); y en 2016, ratificó el Acuerdo de París, convirtiéndose las NDC en compromisos nacionales formales para contribuir al esfuerzo global de limitar el aumento de la temperatura del planeta a dos grados centígrados y aumentar la resiliencia de los países.
En El Salvador, las NDC están relacionadas con la agenda de desarrollo sostenible y comprenden, entre otros, acciones y metas de mitigación, adaptación y gobernanza. De igual manera, prevén esfuerzos concretos en diversas áreas, incluyendo infraestructura, recursos hídricos, agricultura, ganadería y silvicultura, energía, salud, saneamiento ambiental, trabajo y previsión social y transporte. Sin embargo, estos compromisos deben revisarse y actualizarse de manera periódica, con la finalidad de validar avances y formularse cada vez metas más ambiciosas que contribuyan a la reducción del aumento de la temperatura a nivel global, el fortalecimiento de las medidas de adaptación y la ampliación en la provisión de los medios de implementación.
El Salvador debe en los próximos meses presentar su actualización de las NDC. El proyecto “Agenda de cumplimiento de las Contribuciones Nacionalmente Determinadas”, ejecutado de forma directa por el PNUD, pretende precisamente apoyar este proceso, así como reforzar la ambición, concretar metas y acelerar el cumplimiento de las NDC en El Salvador. Para ello, apoyará el logro de acuerdos nacionales para la revisión, refuerzo e implementación de las NDC, así como el fortalecimiento de instrumentos de análisis sectorial y gestión de las finanzas públicas para la adaptación y mitigación del cambio climático y el cumplimiento de las NDC. El proyecto concentrará esfuerzos en siete sectores priorizados, vinculados con las áreas establecidas en las NDC: infraestructura urbana, recursos hídricos, agricultura y ganadería, energía, salud, desechos sólidos y transporte. De igual manera, liderará la concertación de espacios de diálogo y la elaboración de estudios especializados en cada uno los sectores priorizados, a fin de reforzar metas, generar adecuadas rutas de implementación y fortalecer los instrumentos de análisis y gestión de las finanzas públicas y privadas, necesarios para la puesta en marcha de medidas de adaptación y mitigación de cambio climático
Posicionar el funcionamiento de la estrategia de Comunicaciones del proyecto y su plan de trabajo, atendiendo a las características de la agenda climática del país, apoyando su implementación y realizando una evaluación periódica de avance y resultados basada en los indicadores del programa.
•Asistir técnicamente en el diseño y elaboración de materiales y herramientas (notas, sistematizaciones, documentos de difusión, historias de vida, etc) e informes y apoyar en aspectos comunicacionales en la preparación y ejecución de foros, talleres, cursos, reuniones y eventos que se requieran para lograr los objetivos del proyecto.
• Supervisar la elaboración y producción de las campañas de comunicación y los materiales que promocionales, informativos y pedagógicos, guías prácticas y otros que se prevén en la estrategia de comunicación.
• Bajo sus responsabilidades estará la alimentación de las páginas globales y el repositorio con el que cuenta el proyecto y los Programas Globales de PNUD en la materia, así como el mantenimiento de redes sociales y herramientas virtuales que el proyecto puede impulsar.
• Relacionarse con los diferentes espacios informativos, donde se comuniquen actividades y resultados del proyecto (prensa escrita, televisión, espacios web, foros, otros) y dar seguimiento al desarrollo de las actividades de difusión de información.
• Coordinar el desarrollo y la difusión de una imagen unificada del proyecto con las agencias del Sistema de Naciones Unidas y las contrapartes institucionales que forman parte del mismo que incluye la elaboración de comunicados de prensa y si es el caso gestionar entrevistas con los medios de comunicación entre otros.
Acuerdo Institucional
El puesto estará bajo la supervisión del coordinador del Proyecto Agenda de Cumplimiento de las NDC.
Competencias
| Competencias Core | |
| Lograr resultados: | Nivel 2: Amplía las soluciones y los procesos según sea necesario. Planifica y organiza eficazmente su tiempo y el de los demás, por ejemplo, cumpliendo los plazos. Ofrece resultados con responsabilidad y rendición de cuentas. |
| Pensar de forma innovadora: | Nivel 2: Abierto a riesgos calculados en nuevos procesos de negocio. Ofrece nuevas ideas y actualizaciones de procesos y herramientas, buscando la mejora continua. Está abierto a probar enfoques nuevos e innovadores, explorando problemas desde nuevos ángulos. |
| Aprendizaje Continuo: | Nivel 2: Es de mente abierta y curioso, por ejemplo, sale de su propia zona de confort para buscar nuevos desafíos. Es un aprendiz proactivo y mantiene actualizados sus propios conocimientos y habilidades, por ejemplo, aprendiendo nuevas tecnologías. Busca oportunidades para compartir conocimientos propios con otros |
| Adaptarse con agilidad: | Nivel 2: Está abierto al cambio y apoya nuevas iniciativas. Ajusta y rediseña procesos y enfoque para adaptarse a nuevas situaciones. Es capaz de adaptarse y flexionarse a sí mismo según lo exija el entorno cambiante |
| Actuar con determinación: | Nivel 2: Es resistente y capaz de lidiar con múltiples fuentes de presión de forma simultánea, por ejemplo, donantes, gobiernos locales, etc. Persevera para resolver problemas de forma independiente, pero sabe cuándo buscar aportes y apoyo de otros. Demuestra compostura cuando se enfrenta a la adversidad, asegurando que los entregables aún se logren. |
| Compromiso y asociación: | Nivel 2: Actúa como facilitador e integrador, une a las personas. Ayuda a conectar a las personas y forjar relaciones sólidas para resolver problemas. Construye con éxito una buena relación y relaciones de trabajo sólidas con sus contrapartes para lograr objetivos en colaboración. |
| Favorece la diversidad y la inclusión: | Nivel 2: Es muy consciente de las sensibilidades que pueden existir en términos de diversidad e inclusión, entiende que es multifacética y las tiene en cuenta en sus respuestas, por ejemplo, raza, género, diferencias culturales, etc. Promueve y respeta activamente la diversidad en todos los aspectos, reflejando el amplio espectro de comunidades que el PNUD está apoyando. Facilita las conversaciones desde una postura honesta y tolerante, en un intento por cerrar brechas y generar confianza con colegas, socios y partes interesadas. |
People Management UNDP People Management Competencies can be found in the dedicated site
Competencias multifuncionales y técnicas
| Área Temática | Nombre | Definición |
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| Comunicaciones | Escritura/Edición Multimedia | Habilidad para escribir y/o editar contenido escrito para multimedia |
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| Comunicaciones | Storytelling y Comunicaciones | Experimentado en la construcción de una narrativa en torno a un conjunto de información, así como su visualizaciones para ayudar a transmitir su significado de una manera poderosa y convincente. |
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| Comunicaciones | Gestión de Campañas | Habilidad para producir e implementar campañas de comunicación y promoción que conlleven a un cambio impactante. |
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Calificaciones minimasde un NPSA
Educación academica minima requerida | Maestría o grado universitario en las áreas de en comunicación y publicidad o carreras humanistas. |
| Años minimos de Experiencia laboral relevante | Para candidatos con grado universitario es requerido al menos dos años de experiencia en: • puestos relativos a comunicaciones institucionales. • comunicación social en proyectos ambientales que involucren trabajo interinstitucional y sociedad civil
Es deseable: • Experiencia en proyectos de desarrollo y medio ambiente u organismos de cooperación • Diseño de campañas de comunicación y en el desarrollo de estrategias y herramientas de comunicación. • Experiencia comprobada como redactor/a en sistematización de documentos. • Dominio en el uso de computadoras y paquetes de software de oficina y programas relacionados con la edición y elementos de diseño gráfico. • Se valorará que cuente con cursos y/o diplomados en materias relacionadas a medio ambiente y desarrollo. |
Idiomas(s) requeridos (a nivel laboral) | Español
Deseable nivel intermedio en inglés. |
Certificados profesionales | No aplica |
Viajes:
En principio las actividades del proyecto se desarrollarán en el Área Metropolitana de San Salvador
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