DirecciónDescription :
En Mercer realizamos consultoría en talento, salud, jubilación e inversiones. Proveemos asesoramiento y soluciones de confianza para construir un futuro más saludable y sostenible para nuestros clientes, colegas y comunidades, encontramos soluciones que enriquecen las vidas y carreras de los empleados y a impulsar la innovación, el progreso y el rendimiento en las empresas, apoyamos a nuestros clientes con ideas accionables que beneficien a su gente y a su negocio.
En Mercer, estamos creando una cultura en la que puedes llevar tu auténtico yo al trabajo. Cuando te unes a nosotros, aportas tu energía inclusiva y tu entusiasmo a un equipo que te valora personal y profesionalmente.
Aquí eres bienvenido. La oficina de Buenos Aires busca el siguiente perfil :
Analista Junior en Compensación
Qué puedes esperar?
- Ser parte del equipo de Marsh McLennan, líder mundial en gestión de riesgo, estrategia y personas.
- Relacionamiento con clientes y colegas de Latinoamérica.
- Proyectos de consultoría sobre encuestas de remuneración.
- Análisis de data y servicio al cliente.
Qué hay para ti?
- Contrato fijo por 6 meses con todos los beneficios.
- Acceso a plataforma de estudios
- Seguro de Vida
- Seguro de Salud
- Seguro de accidentes personales
- Horario de trabajo flexible 20 horas semanales. (4hrs diarias)
- Esquema de trabajo Hibrido (of / casa)
Contaremos contigo para :
- Apoyar operativamente a consultores en proyectos de encuestas de remuneración salarial.
- Recopilación y seguimiento de resultados de las encuestas de remuneración salarial.
- Analítica y manejo de data.
- Revisión, análisis de data y reportes.
Lo que necesitas tener :
- Estudiante de Licenciatura a partir del 2do año o recién egresado en carreras de Relacionales laborales, administración de RH o Ingeniería.
- Interés de trabajar en relacionamiento y satisfacción de cliente con conocimiento en análisis de data en Excel y tareas operativas.
- Excel intermedio-avanzado.
- Paquete Office.
- Deseable Power BI (lectura e interpretación de datos).
- Inglés intermedio.
Qué te hace destacar?
- Análisis y atención al detalle en el procesamiento, estética en la compresión y presentación de datos.
- Habilidades y / o interés en relacionamiento con equipos multidisciplinares y multiculturales que permitan generar un espacio inclusivo y diverso para desarrollar soluciones.
- Genuina experiencia o interés en desarrollar con nosotros la orientación al cliente, donde brindamos acompañamiento, capacitación, respuesta a problemas y una escucha empática a sus necesidades de negocio.
- Agregar valor en la organización, análisis, interpretación y emisión de resultados en el producto final al cliente.
cree en la construcción de un futuro más brillante mediante la redefinición del mundo laboral, la reforma de los resultados de inversión y jubilación, y el desbloqueo de la salud y el bienestar reales.
Aproximadamente 25, empleados de Mercer están ubicados en 43 países y la compañía opera en países. Mercer es un negocio de (NYSE : MMC), la compañía de servicios profesionales líder a nivel mundial en las áreas de riesgo, estrategia y personal, con más de 85, colegas e ingresos anuales de más de $20, millones.
A través de sus negocios líderes en el mercado, incluidos , y , Marsh McLennan ayuda a los clientes a navegar en un entorno cada vez más dinámico y complejo.
Para obtener más información, visite . Siga a Mercer en y .
Marsh McLennan se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y adoptar la diversidad de edad, antecedentes, discapacidad, origen étnico, deberes familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo o género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.
Marsh McLennan se compromete a fomentar un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y adoptar la diversidad de edad, antecedentes, discapacidad, origen étnico, deberes familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo o género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.
Este anuncio de empleo se aplica a los trabajadores discapacitados en virtud de los términos de la ley 19.
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Este anuncio de empleo se aplica a los trabajadores discapacitados en virtud de los términos de la ley 19.
