Dirección** Les candidatures pour ce poste sont limitées aux ressortissants congolais et les candidats internationaux ne seront pas pris en considération **
** This position only opens for Congolese nationals, international candidate will not be shortlisted **
Contexte
Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) assiste les réfugiés et les personnes déplacées dans le monde entier : nous leur fournissons une aide d’urgence, luttons pour leurs droits et contribuons à ce qu’ils aient accès à un avenir meilleur. Nous sommes présents dans les zones de conflit, le long des routes de déplacement et dans les pays où les réfugiés s’installent. Nous travaillons en coopération avec les communautés locales afin d’identifier des solutions à la fois responsables et durables. Nous œuvrons en faveur d’une intégration réussie des réfugiés et là où cela est possible afin que leur souhait de retour puisse se réaliser.
En RDC, DRC est engagé dans l'aide humanitaire depuis 2009. DRC met actuellement en œuvre un nombre de projets dans les provinces de l’Ituri et du Nord-Kivu, notamment dans le secteur de la protection, de l’éducation, et de la sécurité alimentaire et relèvement économique.
Objectif Général de la position
Le/l’Assistant(e) Education aura pour mission d’assurer que les activités d’éducation du projet sont mises en œuvre conformément à la planification approuvée par les supérieurs hiérarchiques. Il/elle est chargé(e) de mettre en œuvre ces activités en s'assurant de la continuité éducative des enfants les plus exposés aux risques d’exploitation et violation des droits notamment les enfants qui ont fui leur localité d’origine pour trouver refuge aux alentours de Goma à cause de la guerre. Il/Elle aura également à développer et à maintenir de bonnes relations avec les structures communautaires d’appui à l’éducation, les autorités locales et les acteurs humanitaires, afin de soutenir la mise en œuvre et la coordination adéquates des activités du projet dans la zone d’intervention.
Responsabilités de la position
Sous la supervision directe du chef d’équipe Education et Protection et en étroite collaboration avec l’équipe protection et l’équipe de autres secteurs, il/elle sera chargé/e de :
- Travailler en étroite collaboration avec les collègues dans toutes les activités liées au Crisis Modifier du projet ECHO, pour assurer que les activités du programme Education notamment l’éducation par la radio se déroulent conformément au plan d’action ;
- Assurer la distribution des kits scolaires et pédagogiques en tenant compte des exigences du bailleur et de DRC et sera responsable de la tenue des listes d’émargement ;
- Mettre en œuvre les activités d’éducation et de cohésion sociale définies par son superviseur hiérarchique ;
- Contribuer principalement à la promotion des droits humains et particulièrement des enfants dans les zones de mise en œuvre du projet ;
- Elaborer avec l’appui de son superviseur un plan de travail et le dérouler,
- Participer à la planification hebdomadaire – mensuel et trimestriel des activités et assurer sa mise en œuvre et son suivi régulier,
- Faire l’analyse régulière de la situation scolaire des enfants et des droits humains dans les zones de mise en œuvre du projet et fournir des informations nécessaires permettant de faire un plaidoyer en faveur des personnes à besoins spécifiques, notamment en éducation ;
- Travailler à la mise en œuvre des activités éducation ;
- Sensibiliser aux questions de genre et protection de l’enfance lors des interventions ;
- Entretenir des excellentes relations de collaboration avec les bénéficiaires et autres partenaires et promouvoir une bonne image et une bonne réputation de DRC ;
- Autres tâches connexes quand demandés.
Profil du/de la Candidat(e)
- Expérience et compétences techniques (y compris le nombre d’années d’expérience professionnelle)
- Diplôme universitaire en travail social, psychologie, pédagogie générale ou autre domaine connexe, une formation en protection dans le domaine humanitaire
- Connaissance de 2 ans au moins d'expérience professionnelle dans le Programme d’Education par la radio ;
- Connaissance de 1 an au moins d’expérience professionnel dans le domaine de la protection ;
- Expérience des tâches administratives et compétences informatiques ;
- Expérience de l'application de procédures et de lignes directrices standard ;
- Connaissance pratique des logiciels Excel, Word, Outlook ;
- Connaissance de l’éthique et des principes humanitaires ;
- Connaissance des principes de redevabilité et du Do No Harm ;
- Permis de conduire en cours de validité constitue un atout ;
- Langues : Maîtrise avancée du français, Maîtrise du Swahili.
Les éléments du dossier :
Les personnes intéressées doivent déposer un dossier complet comportant les éléments suivants :
- Curriculum Vitae maximum 3 pages,
- Lettre de demande d’emploi motivant pourquoi vous souhaitez travailler pour DRC et les compétences et capacités qui vous rendent le/la candidat idéale pour ce poste maximum 1 page
- Photocopies ou scans des titres scolaires ou académiques ;
- Attestations de tous les services et emplois antérieurs ;
- Photocopies scans de la carte d’identité (recto verso) ;
- Carte de l’ONEM/Contacts téléphoniques et adresse du candidat ;
- Autres documents nécessaires pour le dossier
