Dirección 5. Tareas y Responsabilidades Principales:
a. Realizar cobranzas a clientes en efectivo, con cheques, tarjetas de débito/crédito, depósitos bancarios
b. Emitir de recibos de cobranzas.
c. Gestionar de manera precisa la recepción, control y rendición de dinero y/o valores a cargo.
d. Efectuar reintegros a clientes de determinados montos, previa conformidad del Sector correspondiente.
e. Mantener un volumen adecuado de efectivo en la caja, conforme a sus necesidades de operación.
f. Realizar arqueos diarios de movimiento de caja.
g. Entregar pólizas de seguros, enviadas por el Dpto. de cobranzas.
h. Entregar prendas canceladas, previa confirmación por el Dpto. de Cobranzas.
i. Solicitar CAE e imprimir la factura de repuestos/servicios.
j. Realizar el cierre diario de la Caja y rendición a Tesorería.
k. Realizar rendición de gastos.
6. Tareas Complementarias/Adicionales:
a. Colaborar con el equipo de trabajo en lo que sea necesario para cumplir con los objetivos del concesionario.
b Pago a proveedores.
7. Indicadores de Desempeño:
Arqueos diarios
Habilidad de conteo de dinero (exactitud y rapidez).
Identificación de billetes falsos.
Conocimientos Específicos:
a. Manejo de dinero.
b. Manejo de herramientas informáticas.
c. Manejo de instrumentos electrónicos de cobro.
d. Manejo de calculadoras.
Experiencia en manejo de sistemas de cobro (efectivo, tarjetas, cheque).
-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
5 años de experiencia
Edad: entre 25 y 45 años
Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft Word, Software de Contabilidade, Contabilidad
