DirecciónIndustry X la evolución de la Cuarta Revolución Industrial - está creando oportunidades emocionantes para que usted deje su huella, liderando la transformación industrial.
Únase a nuestro equipo y permita que nuestros clientes adopten la producción ciberfísica, aceleren la innovación e impulsen el crecimiento.
Las responsabilidades seran :
- Proporcionar apoyo de consultoría para resolver problemas empresariales en el ámbito de la gestión del rendimiento de los activos para las industrias de procesos, principalmente en los sectores del petróleo y el gas, petroquímico, minería y químico.
- Desarrollar puntos de vista y capital de pensamiento en torno a las tendencias y tecnologías recientes y futuras en el ámbito de la estrategia de gestión de activos.
- Debe poseer un enfoque orientado al equipo y la colaboración, y excelentes habilidades de presentación, incluyendo fuertes capacidades orales y escritas
- Deberá sentirse cómodo trabajando en un entorno de consultoría diverso y de amplio alcance.
- Estar dispuesto a viajar dentro y fuera del país.
- Titulación en Ingeniería (institutos de primer nivel), preferiblemente Ingeniero Mecánico, Eléctrico o Industrial.
Que estamos buscando?
- Mínimo 3-5 años de experiencia en un puesto de liderazgo. Experiencia en consultoría será una ventaja (aunque no es obligatorio).
- Certificación CMRP y CRL se valorará aunque no es mandatorio.
- Experiencia en gestión de datos de activos incluida la identificación, la definición de la criticidad y el desarrollo de la jerarquía de los mismos.
Sólidos conocimientos en listas de materiales, identificación de piezas de repuesto críticas, gestión de MRO y definición de niveles de existencias.
- Experiencia práctica en el desarrollo de RCM y FMEA, creación de estrategias de Mantenimiento de diferentes clases de activos, procesos de planificación y programación y gestión de Turnaround.
- Experiencia en EAM como Maximo IBM y / o SAP PM es obligatoria. Se valorará el conocimiento de herramientas de análisis predictivo y plataformas APM.
- Experiencia en Gestipon de Corrosión e Inspección basado en los estándares API y ASTM, y el enfoque basado en el riesgo.
- Experiencia en herramientas de visualización como Tableau, Power BI, QlickView (deseable).
- Experiencia en MS-Excel, MS-Power Point, MS-Word es obligatoria. Experiencia en VB Scripts y Macros de Excel, será valorada.
- Se valorará positivamente el dominio de programas informáticos de gestión de la integridad como Predix, PCMS-E2G o cualquier otro IDMS.
- Desarrollar y articular recomendaciones estratégicas basadas en un análisis riguroso de los datos.
- Desarrollar metodologías para proporcionar conocimientos funcionales tras analizar un problema específico del cliente.
- Comunicación fluida e interpretación de textos en inglés es obligatorio.
- Comprender los planos de construcción y de GA, los P&ID y los planos de inspección
Un lugar de trabajo único, descubrí los beneficios que tenemos para vos :
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Prepaga Swiss Medical sin costo para vos y tu grupo familiar primario
Reintegro de Conectividad
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Queremos que obtengas las herramientas que necesitas para seguir aprendiendo, creciendo, y marcando una diferencia en el mundo.
Contamos con áreas de valor para tu crecimiento, tanto profesional como personal. Podrás acceder a exclusivos cursos y certificaciones.
EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN
Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.
Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.
Igualdad de oportunidades laborales
Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local.
Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos.
Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.
