Dirección Student (Not Yet Graduated)
**Cómo será tu día**
Larutina será fluida, con desafíos y tareas múltiples formando parte de un equipode trabajo.
**Cuales tu responsabilidad**
- Soporte al responsable del área de EHS enplanta
- Colaborar con la gestión administrativa queconlleva el puesto
- Participar en las distintas actividades querequiera el área
- Participar en auditorias y brindar soporte alresponsable del área
**Cuáles son los requisitos para el cargo**
- Estudiante de las carreras de técnicatura enseguridad e higiene laboral/Ingeniería Industrial o afines
- Nível deinglés avanzado (técnico)
- Proactivo/a
- Manejode Excel (avanzado)
**Acerca del equipo**
Ambiente de trabajo muy cordial y amigable, conpersonas siempre dispuestas a colaborar con el compañero, como así también unagran fluidez entre todas las áreas intervinientes.
**¿Qué es Siemens Energy?**
EnSiemens Energy somos más que una empresa de tecnología energética. Satisfacemosla creciente demanda de energía en más de 90 países, al mismo tiempo quegarantizamos la protección de nuestro clima. Con más de 92 000 empleados,no solo generamos electricidad para más del 16 % de la comunidad mundial,sino que también usamos nuestra tecnología para ayudar a proteger a laspersonas y al medio ambiente.
Nuestroequipo global está comprometido a hacer realidad la energía sostenible, fiabley asequible al ampliar los límites de lo que es posible. Mantenemos un legadode innovación de 150 años que fomenta nuestra búsqueda de personas querespalden nuestro enfoque en la descarbonización, las nuevas tecnologías y latransformación energética.
**Nuestro compromiso con la diversidad**
Por suerte para nosotros, no todos somosiguales. Generamos energía a través de la diversidad. Nos basamos en lainclusión y la combinación de nuestra energía creativa se nutre de más de 130nacionalidades. Siemens Energy celebra el carácter, sin importar el origenétnico, el género, la edad, la religión, la identidad o la discapacidad.Dinamizamos a toda la sociedad y no discriminamos por nuestras diferencias.
**Beneficios**:
- Coberturamédica
- Día decumpleaños libre
- Capacitaciónconstante en nuestra Plataforma e-learning
- Programa conla Certificación Work & Life Balance
- Amplia gamade descuentos en restaurantes, gimnasios, productos de consumo, en formación yotros
- Días flex deestudio
- 14 días devacaciones (pasados los primeros 6 meses de contrato)
