DirecciónCumplimiento de Objetivo de rentabilidad
Cumplimiento de Objetivos de MMS (Mystery Shopper)
Gestión del equipo comercial
Generación y coordinación de reuniones periódicas para la gestión del equipo comercial
Administración eficiente del stock.
Administración de los pedidos.
Administración efectiva del presupuesto del área comercial
Definición / ajuste de los procesos internos.
Realización de Informes mensuales de la gestión comercial para presentar a la dirección
Desarrollo de las ventas especiales en la zona de influencia. Manejo de territorio.
Gestión de las cuentas corrientes.
Comunicación efectiva con la petrolera.
Realizar el seguimiento de los diferentes procesos de calidad dentro de la estación, de modo de asegurar que la calidad sea
un tema prioritario en todas las actividades desarrolladas en la estación.
Elaboración de los indicadores necesarios para llevar adelante la gestión diaria (Mix de combustibles, venta de lubricantes,
Shell Box, tráfico de playa, venta de promociones puntuales, etc).
Verificación diaria de los aspectos de limpieza.
Colaboración con Encargados de Tienda
Descarga de combustible, atención del camión cisterna y todas las medidas de seguridad asociadas.
Requisitos Indispensables
Conocimientos de PC avanzados (Windows, Office, Excel, PowerPoint, Outlook, Internet, etc.)
Predisposición para el aprendizaje del Online de la Petrolera.
Conocimiento del mercado de petroleras y estaciones.
Experiencia previa en puesto similar
Objetivos Principales del puesto
Llevar a cabo la estrategia comercial en la playa de carga de combustibles líquidos y GNC, de modo de lograr la máxima rentabilidad y el máximo volumen de venta a través de una efectiva gestión del equipo y la administración eficiente de los recursos
disponibles.
Llevar a cabo las tareas de Supervisión de las instalaciones para poder brindar la mejor experiencia al cliente.
Promover cuestiones de seguridad en todas las tareas que se llevan a cabo en la estación
Estudios secundarios completos y residencia en zona (excluyente).
-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria
2 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, service, area
