DirecciónImportante empresa de salud se encuentra en la búsqueda de un / a Jefe / a de Capital Humano para coordinar los diversos procesos del área : selección, capacitación, desarrollo, gestión de legales, higiene, compensaciones y administración de personal y liquidación de sueldos.
Entre sus funciones se encuentran
- Analizar las necesidades de capacitación de la organización y controlar su correcta implementación
- Supervisar la correcta realización de la medición del clima laboral, evaluaciones de desempeño y proceso de Inducción
- Gestionar el tablero de control y analizar desvíos
- Confeccionar la política de compensación y beneficios y supervisar los ajustes y modificaciones de la misma
- Gestionar la comunicación interna de la Institución
- Coordinar y controlar el proceso de reclutamiento, selección e ingreso
- Controlar la gestión y efectuar tareas de Legales
- Controlar el proceso de liquidación de sueldos
- Verificar que se realice el control de ausentismo y la liquidación del premio mensual
- Controlar la correcta atención del cliente interno y colaborar en su atención
- Negociar con el sindicato
- Actualizar procedimientos y detectar desvíos
Requisitos :
Nivel Educativo : graduado de la carrera de Relaciones Laborales, Recursos Humanos.
Sexo : femenino
Edad : de 35 a 45 años
Excel intermedio / avanzado
Experiencia : 3 años de experiencia en tareas SIMILARES
Será deseable haber participado de auditorias de RRHH y tener noción de las normas ISO.
Horario : FLEX TIME dentro de la banda horaria de 08 a 19hs.
Lugar de trabajo : Villa Crespo (CABA) 100% PRESENCIAL
Somos una institución líder en salud ocupacional desde hace más de 45 años. Nos especializamos en Accidentología y Medicina Laboral.
Brindamos soluciones integrales para el cuidado de la salud de los trabajadores abarcando todas las especialidades y necesidades para la atención del capital humano de nuestros clientes.
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